
近日,有媒體刊文剖析了四川省瀘州市政府原黨組成員、副市長郭慶嚴重違紀違法案。郭慶主政一方后,工作中逐漸傲慢起來,養成了“唯我獨尊”的霸道作風,大搞“一言堂”,由“班長”變成了“家長”。黨員領導干部霸道行權,極易出現決策失誤、權力濫用,給當地或者行業造成損失,值得警醒。本期“廉議匯”就該話題約請三位嘉賓進行討論。
雁君(四川成都 媒體人):決策“一言堂”、用人“一句話”、花錢“一支筆”、項目“一手抓”……一些領導干部自恃手中權力大搞“一言堂”,甚至還把這種“說一不二”的霸道作風當作是行事果斷的能力體現。實際上,行事果斷講的是在深入調研、充分征求意見的基礎上,以合規合法、科學決策為前提的敢擔當、會擔當。而“郭慶們”把個人凌駕于組織之上的“唯我獨尊”,實則是權勢傾軋、獨斷專行,是典型的官僚主義、任性用權,不僅踐踏制度權威,最終也坑害了自己。
林丹萍(廣東廣州 高校教師):思想上的滑坡是最嚴重的滑坡。黨員姓黨,黨性是黨員干部立身、立業、立言、立德的基石。“郭慶們”大搞家長制、“一言堂”的霸道作風,歸根結底是權力觀、政績觀、事業觀出現了偏差。黨員干部要清醒認識到,自己手中的權力是黨和人民賦予的,“權為民所賦,權為民所用”,為民造福是最大政績。只有時刻牢記“我是誰、為了誰、依靠誰”,始終堅持把人民至上落實到具體工作和實際行動中,才不會被人民拋棄。
然玉(四川成都 媒體人):有的領導干部自視高人一籌不愿意聽意見、聽不進意見;有的強推某些違規違紀違法事項,有的通過敲打立威強化自身的話語權,等等。形形色色的霸道行權,與其權力觀扭曲、不愿自覺接受監督有直接關系。相關部門還須緊盯權力運行的廉政風險點,強化查辦案件和警示教育的震懾效應,完善制度機制,切實解決上級監督遠、同級監督弱、下級監督難的問題,不斷增強監督實效。
(整理:莊媛)
心存敬畏方有為
■ 清心語
有權莫任性,從政先正身。
“霸道”是權力的衍生物,往往也是貪腐的前兆。決策“一言堂”、用人“一句話”、花錢“一支筆”、項目“一手抓”,霸道行權、違規用權、任性濫權,大多數走向腐敗的領導干部都呈現出相似的情節。“一把手”變成“一霸手”,權力屢屢出軌越界、脫韁狂奔,不僅污染一方政治生態,給黨和國家造成的損失也是巨大的。
“畏則不敢肆而德以成。”心中沒有敬畏,行為就沒有邊界。形形色色的霸道行權,折射出部分黨員干部權力觀扭曲,對待權力缺乏敬畏。一旦失去敬畏之心,逾越了黨紀國法的紅線,必定自吞苦果。只有心中存敬畏、胸中有法紀,方能身有所正、言有所規、行有所止,才能初心不變、行穩致遠。
有權必有責,用權受監督。“郭慶們”的霸道作風并非一日形成,而是在理想信念松動、監督失之于寬松軟的長期積累下,“小問題”終成“大問題”。紀檢監察機關要增強權力運行的監督制約,使黨員干部習慣在監督和約束的環境中工作,自覺“把權力關進制度的籠子”。
“霸道”作風不可長,有權不可任性。廣大黨員干部要堅持以學正風,敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀,在日常工作中真正做到公正用權、依法用權、為民用權、廉潔用權,用人民賦予的權力服務人民、造福人民,創造無愧于時代、無愧于人民、無愧于歷史的業績。